普洱日报讯(通讯员 赵雪吟)“我们要在抓好业务工作的基础上，统筹安排、关心关爱纪检干部的身心健康，提高纪检干部的综合素质，倡导积极健康的生活方式，让干部职工有归属感、认同感、幸福感”，日前，市委常委、市纪委书记、市监察委员会主任徐浡尧在市纪委常委会会议上要求。

“教育引导”坚定思想信念。通过定期组织集中学习、讲党课、集中讨论、典型案例通报、警示教育等方式，加强对纪检监察干部的政治思想教育，提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界。

“沟通疏导”及时纠偏纠错。成立了常委班子家访交心谈心制度，常委班子成员定期或不定期到干部职工家中家访，加强人文关怀。同时，以《普洱市纪检监察干部‘八小时外’监督报告制度(试行)》为抓手，通过走访、调研、谈话、查看资料等方式不定期对报告数据情况进行抽查。自2018年以来，市纪委领导班子成员为干部及时做好心理疏导52人次，及时介入、提醒、纠偏、纠错68人次。

“活动历练”凝聚团队力量。通过异地交叉办案，抽取骨干到市纪委跟班参与专项工作、建立纪律审查人才库等多种方式，增强纪检监察干部监督执纪的能力和水平。通过成立文体兴趣小组的方式，以党建为引领，开展“一周一练兵”“一月一比拼”“一季一擂台”等系列活动，让干部队伍强健体魄的同时，增强队伍的凝聚力和向心力。

“年休体检”关爱身心健康。每年定期组织全体干部职工进行健康体检，看望生病住院的纪检监察干部。同时，认真落实执行年休假制度，让干部得到及时充分的休息调整，营造和谐发展的良好氛围。